Wat is de missie van Accountancy D’hooghe?
Accountancy D’hooghe is een groeiend boekhoudkantoor en met een ervaren team van 7 staan ze hun klanten-ondernemers bij. Kennis, vertrouwen en kwaliteit vormen de basis van hun dienstverlening. Deel je deze visie, dan leren zij jou heel graag kennen!
Wie zoeken we?
Als Accountant – laatstejaarsstudent of recent afgestudeerde binnen Accountancy D’hooghe vervul je verschillende rollen.
- Als accountancy expert verzorg je de boekhouding en breng je alle fiscale verplichtingen in orde.
- Je verzorgt de opmaak van BTW-aangiften.
- Balans-, jaarrekeningen en tussentijdse cijfers stel je op in Silverfin.
- Je bent het aanspreekpunt van de ondernemer en je bouwt een band op met de klant (voornamelijk kmo’s).
- Advies geven is echt jouw talent op allerlei gebieden zoals o.a. fiscaal, sociaal en boekhoudkundig vlak.
Wat zijn jouw green flags?
- Je studeert dit jaar af of bent recent afgestudeerd. Je hebt een diploma in Accountancy, Economie, Financiën of iets dergelijks.
- Nederlands kan je spreken, schrijven en begrijpen!
- Niet alleen ben je communicatief sterk, maar je bent ook een echte teamplayer en staat steeds klaar om bij te dragen aan het succes van hun team!
- Je bent beschikbaar vanaf september om vast op te starten. Optioneel: wil je eerder als student beginnen, dan kan dit zowel tijdens het academiejaar als in de zomerperiode. Tijdens het academiejaar minstens 2 dagen per week en tijdens de zomer is meer werken mogelijk. Als student kan je na je studies vast beginnen.
Wat zijn jouw perks and privileges?
- Vanaf het begin krijg je een on-the-job training, zowel online als fysiek!
- Je komt terecht in een groeiend bedrijf.
- Vaste job: Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, thuiswerk, bonus en DKV ziekteverzekering).
- Studentenjob: Je start met een loon van 13.50 EUR/uur en kan op termijn 2 keer promotie maken en een loonsverhoging krijgen.
- Remote werken is mogelijk voor 40% van je werkuren..
- Een aangename werksfeer met een team dat jou met open armen verwelkomt!
Gelijke kansen
Voor OctoSales zijn gelijke kansen en diversiteit van groot belang. We werven kandidaten aan op basis van hun competenties. De kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend tijdens het selectieproces, ongeacht geslacht, geloof, afkomst, leeftijd, seksuele voorkeur of handicap.
Is dit jouw soort uitdaging?
Als je vragen hebt kan je die stellen via:
- Mail: [email protected]
- WhatsApp: +32 456 57 22 42
- De “stel een vraag”-button
Solliciteren kan via de ‘solliciteren’-button
We nemen dan asap contact met je op!