Stagevacature Business Development & Sales OctoSales
Gepubliceerd 07/10/2022 Gent Scale-up
Commercieel consultancy & recruitment

Wie zijn we? 

OctoSales is een commercieel consulting & recruitment agency dat gespecialiseerd is in commerciële en operationele ondersteuning voor startups, scale-ups en KMO’s die aan de slag willen gaan met een go-to-market strategie voor een nieuw of bestaand product of dienst. Je kan beroep doen op ons voor commercieel advies, sales coaching, operationele ondersteuning en onze recruitment services.

Wat moet je zoal doen? 

We zoeken een enthousiaste stagiair (m/v/x) die graag wil meedraaien binnen een jong, ambitieus bedrijf en nauw wil samenwerken met de zaakvoerders en Head of Sales. Je denkt mee over de salesstrategie die matcht met de doelstellingen van het bedrijf en helpt met de uitvoering ervan. We willen je graag betrekken bij zowel de strategie als uitvoering, want we geloven dat ownership en flexibiliteit de beste vormen zijn om te groeien en te leren. Waar nodig begeleiden we je graag zodat je de nodige learnings kunt opdoen. Een unieke ervaring gegarandeerd! 

Wat je concreet zal doen: 

  • Je gaat actief mee op zoek naar kwalitatieve B2B leads, zowel op de baan, digitaal als telefonisch voor onze verschillende services. Je leert hoe je moet pitchen aan prospects en legt een persoonlijke of digitale ontmoeting vast voor de zaakvoerders. 
  • Je volgt actief bestaande klanten op en bekijkt of er upselling en cross-selling opportuniteiten zijn. 
  • Je stelt commerciële documentatie op zoals salespresentaties, offertes, contracten enz. 
  • Je beheert alle relevante data en administratie over prospects en klanten in onze CRM.
  • Je doet onderzoek naar strategische marktinformatie en voert concurrentieanalyses uit.
  • Je helpt mee met de organisatie van events zoals beurzen en netwerkevents en vertegenwoordigt OctoSales.  
  • Je doet onderzoek naar en experimenteert met nieuwe digitale sales (automation) tools.

Wie zoeken we? 

Herken je je in al de volgende elementen? Perfect! 

Toch niet de volle 100% zeker, maar je tikt veel vakjes af? Geen probleem en laat zeker iets van je weten!

  • Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands én Engels. Zowel schriftelijke als mondelinge vaardigheden. Frans is een plus. 
  • Je volgt een opleiding in Marketing, Communicatie of Economie. Maar goesting en een can-do mentaliteit zijn belangrijker!  
  • Kennis van CRM en sales automation tools is een plus. 
  • Interesse in de startup wereld en ondernemerschap. 
  • Interesse in de FMCG en Retail industrie. 
  • Reeds werkervaring in business development en sales is een plus.
  • Je bent commercieel ingesteld en hebt een assertieve persoonlijkheid. 
  • Je hebt oog voor klantenservice en bent proactief ingesteld. 
  • Je kan zelfstandig werken en je kan je flexibel opstellen. 
  • Gemotiveerd om te leren en te experimenteren. 
  • Je kan je minstens 2-3 maanden beschikbaar stellen.

Welke voordelen krijg je?

  • Je komt terecht in een startup in volle groei die barst van energie en waar we samen het verschil willen maken. 
  • Een omgeving waar persoonlijke ontwikkeling centraal staat in combinatie met een leuke werksfeer. 
  • Directe begeleiding door ervaren ondernemers en on-the-job coaching. 
  • Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om te experimenteren.
  • De mogelijkheid om door te groeien bij de verdere groei van de organisatie als je afstudeert of als jobstudent.
  • Een flexibele werkregeling met de mogelijkheid tot deeltijds thuiswerk na een inloopperiode.

Wat zegt je buikgevoel? 

Heb je interesse om je kandidaat te stellen of heb je nog enkele vragen?

Voor vragen kan je mailen naar [email protected] of een WhatsApp-bericht sturen naar +32 473 99 28 86.

Je kandidaat stellen kan je doen via de solliciteer button.

We nemen erna zo snel mogelijk contact met je op!

Gelijke kansen 

Voor OctoSales zijn gelijke kansen en diversiteit van sterk belang. We werven kandidaten aan op basis van hun competenties. De kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend tijdens het selectieproces ongeacht geslacht, geloof, afkomst, leeftijd, seksuele voorkeur of handicap.